随着科学技术的不断提高，计算机科学日渐成熟，其强大的功能已为人们深刻认识，它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。作为计算机应用研究的一部分，使用计算机对人事信息进行管理，具有手工管理所无法比拟的优点，如：检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密工作性好、寿命长、成本低等。而这些优点能够极大地提高人事管理系统的效率，也是企业的科学化、正规化管理、与世界接轨的重要条件。该系统专门是为了能够为企业提供了一套操作简单、应用广泛、扩展行强的人事管理系统。提高员工管理的能力及效率的目的，实现了企业内部的信息化管理而设计的。
系统开发的目的是为了能够为企业提供了一套操作简单、应用广泛、扩展行强的人事管理系统，以提高员工管理的能力及效率的目的，实现了企业内部的信息化管理。基于web的人事管理包括了：添加、查询、修改、权限修改、删除公司所有员工的信息；
作为员工本人，有权限查看自己的相关信息，并能查看自己登陆情况，如每次登陆的时间，IP地址及登陆的过多少次，还可根据管理者给的权限来修改个人信息。
3.3系统具备的功能
人事部后台管理：管理员登录进入系统后，可以进行员工的添加、修改、查找、显示和删除；能设定员工是否拥有修改权，并能查看那些员工拥有修改权，那些员工没有修改权；可添加、查看、删除管理员用户。
员工自助模块：员工登录进入自助模块，可以查看访问日志和档案，如果是拥有修改权限的员工可以修改个人信息和密码。
以上是一部分介绍,如需要完整的资料或者如不符合您的要求,请联系技术人员qq:242219979咨询
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